《杜甫 百忧集行》
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1、凡是讲道理的人，通常都不懂道理!
2、没有纲领，一切都没有核心，没有核心都生长不出来。纲领者即我们成立公司为什么，为谁而请命，为谁而存在!当你明白这些，我们才能超越。没有明白，无法超越。
3、我们能留给孩子的，只有精神和智慧!让他们去开创他们自己的辉煌人生!
4、只要你“装出”对工作感兴趣的样子，就有可能使你产生真正的兴趣，也可能减少你的倦怠、紧张与忧虑。
5、怎样才能留住人才?任何一个组织只要不开心，就不能常呆，只有快乐，才能留住人才!那么，我们有没有建立快乐机制?
6、天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事——给他想要的东西。
7、必须有本事学会把那些跟你一心的人变成一伙人，经营企业的境界就是用一伙人去影响另一伙人，而不是你一个人去影响一群人，这是无数人难以走出的误区。
8、你享受了荣誉和收入就要承担委屈和责任。
9、想交朋友，就得先为别人做些事——那些需要花时间、体力、体贴、奉献才能做到的事。
10、想要培养勇气，多做你所恐惧的事，一直到积累了许多成功的经验，这是目前所知克服恐惧，最快速有效的方法。
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